Quando uma das mais eficientes organizações do mundo, a Marinha Inglesa, fala sobre liderança, vale prestar atenção.
Após realizar o estudo mais profundo já realizado sobre a forma como esta organização é dirigida, Andrew St. George emergiu com a síntese de práticas que foram rigorosamente testadas e medidas ao longo de milhares de horas e em diferentes situações. E, finalmente, foram formalmente recomendadas aos oficiais por um motivo inquestionável: elas funcionam. E também surpreendem pela simplicidade e humanidade.
Para atingir o sucesso em uma empreitada, devemos ter:
1) Clareza de propósito
2) Uma estratégia
3) Os recursos
4) Um plano de contingência, e
5) Investimento emocional
O autor também ressalta a importância na alegria no comandante. O humor da tripulação é o humor do seu comandante, e ninguém segue um pessimista. Tente imaginar o impacto disso na pequena tripulação de um submarino. Já pensou na sua própria equipe?
Para saber mais: “Royal Navy Way of Leadership” é o livro de Andrew St. Georges (Preface Publishing, 160 páginas), disponível na Amazon.com
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